Ditapis dengan
Memanajemen Hubungan Industrial
Buku panduan manajerial bertajuk Memanajemen Hubungan Industrial: Petunjuk Untuk Mencapai Terbinanya Hubungan Kerja Antara Manajemen Dengan Serikat Pekerja Yang Harmonis, Efektif Dan Produktif menyajikan pedoman strategis dan operasional untuk menggeser pola hubungan kerja konfrontatif menjadi kemitraan sinergis antara pihak pengusaha dan serikat pekerja demi menjaga kelangsungan usaha sekaligu…
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- -
- Deskripsi Fisik
- x, 386 Halaman; 24 cm.
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 658.31 MAR m
Manajemen Sumber Daya Manusia
Buku teks akademik dan referensi organisasi bertajuk Manajemen Sumber Daya Manusia menyajikan kajian teoretis, strategis, dan operasional mengenai tata kelola modal manusia (human capital) dalam mencapai tujuan kinerja serta keunggulan kompetitif organisasi. Fokus pembahasannya membedah seluruh siklus hidup karyawan (employee life cycle), mulai dari perencanaan tenaga kerja, analisis dan desain…
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- 978-602-8856-90-4
- Deskripsi Fisik
- 230 Halaman; 21 cm.
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 658.3 YAN m
Instruksi Kerja : Metode Memberi Instruksi
Buku panduan operasional dan manajemen kepengawasan bertajuk Instruksi Kerja: Metode Memberi Instruksi menyajikan metodologi sistematis, pedagogis, dan aplikatif mengenai teknik penyampaian arahan tugas yang efektif di lingkungan kerja guna menjamin akurasi operasional dan kepatuhan standar kerja (SOP). Mengadopsi prinsip dasar pelatihan di tempat kerja seperti metodologi empat langkah Training…
- Edisi
- Edisi 1, Cetakan 3
- ISBN/ISSN
- -
- Deskripsi Fisik
- vi, 199 Halaman; 22 cm.
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 658.4 BLI i
Sukses karyawan kontrak
Buku panduan pengembangan karier dan strategi profesional bertajuk Sukses Karyawan Kontrak menyajikan panduan taktis, motivasional, dan realistis bagi tenaga kerja dengan Perjanjian Kerja Waktu Tertentu (PKWT) maupun sistem alih daya (outsourcing) untuk mengoptimalkan potensi dan mengamankan lompatan karier di tengah dinamika pasar kerja yang fleksibel. Fokus pembahasannya membedah strategi mel…
- Edisi
- Cetakan ke-1
- ISBN/ISSN
- 979-442-241-X
- Deskripsi Fisik
- xi, 162 Halaman; 21 cm.
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 331.5 ZAM s
Generasi Z : Memahami Karakter Generasi Baru yang Akan Mengubah Dunia Kerja
Buku referensi sosiologi kerja dan manajemen sumber daya manusia bertajuk Generasi Z: Memahami Karakter Generasi Baru Yang Akan Mengubah Dunia Kerja menyajikan telaah komprehensif, psikologis, dan aplikatif mengenai pergeseran lanskap ketenagakerjaan seiring masuknya Generasi Z (digital natives) ke dalam ekosistem profesional. Fokus pembahasannya membedah karakteristik distingtif, nilai hidup, …
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- 978-602-03-7981-4
- Deskripsi Fisik
- ix, 269 Halaman: Ilustrasi ; 23 cm.
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 331.3 STI g
Employment and poverty in a troubled world
Buku kajian ekonomi politik pembangunan dan ketenagakerjaan global bertajuk Employment And Poverty In A Troubled World (laporan/karya kajian kebijakan dari Organisasi Perburuhan Internasional/ILO) menyajikan telaah kritis, makroekonomi, dan empiris mengenai keterkaitan erat antara krisis pasar tenaga kerja, pengangguran struktural, dan meluasnya kemiskinan di tengah ketidakpastian ekonomi dunia…
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- -
- Deskripsi Fisik
- 55 Halaman; 28 cm.
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 331.124 EMP
Jaminan Sosial Solusi Bangsa Indonesia Berdikari
Buku kajian kebijakan publik dan pembangunan bertajuk Jaminan Sosial Solusi Bangsa Indonesia Berdikari menyajikan telaah strategis, filosofis, dan sosio-ekonomi mengenai urgensi penguatan sistem perlindungan sosial sebagai fondasi kemandirian nasional (berdikari) dan peredam kerentanan ekonomi masyarakat Indonesia. Fokus pembahasannya membedah integrasi Sistem Jaminan Sosial Nasional (SJSN)—k…
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- 978-602-95145-06
- Deskripsi Fisik
- viii, 142 Halaman; 23 cm.
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 361 EMI j
Menjawab Tantangan: Yang cacat yang berprestasi
Buku biografi dan motivasional bertajuk Menjawab Tantangan: Yang Cacat Yang Berprestasi menyajikan rekaman kisah inspiratif, resiliensi, dan determinasi individu-individu penyandang disabilitas yang berhasil meruntuhkan stigma keterbatasan fisik demi menorehkan pencapaian gemilang di berbagai bidang kehidupan. Narasi buku ini berfokus pada dinamika perjuangan mental dan sosial para tokohnya dal…
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- -
- Deskripsi Fisik
- 86 Halaman; 21 cm.
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 362.438 4 MEN
Kedudukan Dosen dalam Hukum Ketenagakerjaan
Buku referensi hukum ketenagakerjaan dan pendidikan tinggi bertajuk Kedudukan Dosen Dalam Hukum Ketenagakerjaan menyajikan telaah yuridis normatif dan empiris mengenai status hukum, hak-kewajiban, serta perlindungan tenaga pendidik profesional dalam dinamika relasi kerja di perguruan tinggi Indonesia. Fokus pembahasannya membedah polaritas status kedudukan dosen yang terbelah antara rezim hukum…
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- 978-979-112-911-4
- Deskripsi Fisik
- x, 270 Halaman; 20 cm.
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 379.19 JUA k
Perspektif Ekonomi: Mengakhiri Kekejaman Perburuhan Anak
Buku kajian ekonomi pembangunan dan advokasi kebijakan sosial bertajuk Perspektif Ekonomi: Mengakhiri Kekejaman Perburuhan Anak menyajikan telaah kritis, kuantitatif, dan normatif mengenai dinamika ekonomi yang melanggengkan eksploitasi tenaga kerja anak serta urgensi intervensi struktural untuk menghapuskannya. Fokus pembahasannya membedah perburuhan anak bukan semata sebagai masalah moral ata…
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- -
- Deskripsi Fisik
- 40 Halaman; 25 cm.
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 331.3 PER
Analisis Kemiskinan, Ketenagakerjaan dan Distribusi Pendapatan
Buku referensi ekonomi pembangunan bertajuk Analisis Kemiskinan, Ketenagakerjaan Dan Distribusi Pendapatan menyajikan kajian teoretis, empiris, dan metodologis mengenai interelasi triadik antara dinamika penyerapan tenaga kerja, derajat ketimpangan ekonomi, serta persistensi kemiskinan di Indonesia. Fokus pembahasannya membedah struktur dan transformasi pasar kerja nasional, mengidentifikasi fe…
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- 978-979-064-129-7
- Deskripsi Fisik
- xiii, 152 Halaman; 24 cm.
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 315.98 ANA a
Indikator Pasar Tenaga kerja Indonesia Agustus 2014
Publikasi statistik ketenagakerjaan bertajuk Indikator Pasar Tenaga Kerja Indonesia Agustus 2014 yang diterbitkan oleh Badan Pusat Statistik (BPS) menyajikan data empiris, estimasi makro, dan indikator kunci pasar kerja nasional berbasis data Survei Angkatan Kerja Nasional (Sakernas) periode Agustus 2014, yang mengadopsi kerangka Key Indicators of the Labour Market (KILM) dari Organisasi Perbur…
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- 9772088567003
- Deskripsi Fisik
- xvii, 103 Halaman; 29 cm.
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 344.01 IND
Indikator Pasar Tenaga kerja Indonesia Februari 2011
Publikasi statistik ketenagakerjaan bertajuk Indikator Pasar Tenaga Kerja Indonesia Februari 2011 yang dirilis oleh Badan Pusat Statistik (BPS) menyajikan data empiris, potret makro, dan analisis komprehensif mengenai kondisi ketenagakerjaan nasional berbasis hasil Survei Angkatan Kerja Nasional (Sakernas) periode Februari 2011. Fokus pembahasannya membedah indikator-indikator kunci pasar kerja…
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- 2088-5679
- Deskripsi Fisik
- xxv, 169 Halaman: Ilustrasi ; 25 cm.
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 344.01 IND
Keadaan Pekerja di Indonesia Agustus 2016 = Laborer Situation in Indonesia 2016
Publikasi statistik ketenagakerjaan dwibahasa bertajuk Keadaan Pekerja Di Indonesia Agustus 2016 = Laborer Situation In Indonesia 2016 yang dirilis oleh Badan Pusat Statistik (BPS) menyajikan data empiris dan analisis mendalam mengenai karakteristik pekerja di Indonesia berbasis hasil Survei Angkatan Kerja Nasional (Sakernas) periode Agustus 2016. Fokus pembahasannya membedah struktur demografi…
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- 977-197-977-000-3
- Deskripsi Fisik
- xxvi, 364 Halaman; 21 cm
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 315.98 KEA
Kerja Bahagia Pensiun Mulia
Buku panduan pengembangan diri dan perencanaan purnatugas bertajuk Kerja Bahagia Pensiun Mulia menyajikan pendekatan holistik, motivasional, dan praktis mengenai bagaimana membangun makna dalam berkarier sekaligus menyiapkan fase transisi menuju masa pensiun yang sejahtera, bermartabat, dan berdaya guna. Fokus pembahasannya memadukan dua fase krusial dalam kehidupan kerja: bagaimana menumbuhkan…
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- 978-602-318 -44-5
- Deskripsi Fisik
- 125 Halaman; 21 cm.
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 338.04 HER k
Kiat Meraih Peluang Kerja
Buku panduan pengembangan karier bertajuk Kiat Meraih Peluang Kerja menyajikan pedoman praktis, strategis, dan motivasional bagi para pencari kerja (job seekers) maupun lulusan baru (fresh graduates) dalam menghadapi persaingan pasar tenaga kerja yang kompetitif. Fokus pembahasannya membedah tahapan persiapan memasuki dunia kerja secara terstruktur, mulai dari pemetaan potensi diri dan minat ka…
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- 979-99371-1-6
- Deskripsi Fisik
- vii, 77 Halaman; 21 cm.
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 331.124 KIR k
Antara perintah Jabatan dan Kejahatan Jabatan Pegawai Negeri Sipil
Buku referensi hukum pidana dan tata kelola pemerintahan bertajuk Antara Perintah Jabatan Dan Kejahatan Jabatan Pegawai Negeri Sipil menyajikan telaah yuridis dogmatis dan praktis mengenai batas demarkasi antara kepatuhan hierarkis aparatur birokrasi terhadap perintah atasan (ambtelijk bevel) dengan kualifikasi tindak pidana korupsi maupun penyalahgunaan wewenang (ambtsdelicten). Fokus pembahas…
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- 978-602-98456-5-5
- Deskripsi Fisik
- vi, 156 Halaman; 21 cm.
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 351.1 PAT a
Himpunan Artikel Ketenagakerjaan
Buku atau dokumen kompilasi bertajuk Himpunan Artikel Ketenagakerjaan menyajikan bunga rampai pemikiran, telaah kritis, dan analisis multidisipliner dari para pakar, akademisi, serta praktisi mengenai dinamika isu-isu strategis ketenagakerjaan di Indonesia. Literatur ini menghimpun artikel-artikel pilihan yang menyoroti ragam spektrum ketenagakerjaan nasional, mulai dari dinamika regulasi hukum…
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- 978-602-425-341-7
- Deskripsi Fisik
- x, 180 Halaman; 23 cm.
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 331 WIL h
The Handbook Of Best Practices on Talent Management
Buku The Handbook of Best Practices on Talent Management karya Lance A. Berger dan Dorothy R. Berger membahas berbagai praktik terbaik dalam mengelola talenta sebagai bagian penting dari manajemen sumber daya manusia. Pembahasan mencakup proses mengidentifikasi, menilai, merencanakan, mengembangkan, dan mempromosikan individu yang memiliki potensi serta kompetensi unggul dalam organisasi. Buku …
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- 9794422002
- Deskripsi Fisik
- xii, 567 Halaman: Ilustrasi ; 23 cm.
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 658.3 BER h
Segala Hal yang Perlu Diketahui : Sukses di Kantor
Membahas berbagai pengetahuan dan keterampilan yang diperlukan untuk menghadapi dunia kerja. Pembahasan mencakup pengembangan keterampilan personal dan komunikasi, kemampuan beradaptasi dengan lingkungan kantor, menghadapi dinamika dan politik di tempat kerja, memahami penggunaan teknologi, serta mengelola berbagai persoalan yang berkaitan dengan pekerjaan dan keuangan. Buku ini juga memberikan…
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- 978-979-781-795-4
- Deskripsi Fisik
- 191 Halaman: Ilustrasi ; 25 cm.
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 650.1 CIA s
Rahasia Sukses Menembus Dunia Kerja Internasional
Buku ini memberikan panduan praktis bagi pembaca yang ingin menembus peluang kerja di perusahaan atau institusi internasional. Topik-yang dibahas meliputi bagaimana mempersiapkan diri dari segi kualifikasi, menyusun CV dan surat lamaran yang sesuai standar internasional, strategi melamar pekerjaan di luar negeri, tips sukses dalam wawancara kerja internasional, serta bagaimana negosiasi gaji da…
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- 978-979-062-345-3
- Deskripsi Fisik
- 166 Halaman; 23 cm.
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 650.1 JUL r
Revolusi Human Capital : Transformasi Menuju Keunggulan Pelayanan
Buku ini membahas transformasi pengelolaan sumber daya manusia sebagai modal penting dalam membangun keunggulan organisasi dan meningkatkan kualitas layanan. Pembahasan mencakup perubahan paradigma dalam pengelolaan human capital, pengembangan kompetensi dan potensi sumber daya manusia, pembentukan budaya kerja, serta upaya meningkatkan kinerja dan kualitas pelayanan. Buku ini menekankan bahwa …
- Edisi
- Edisi 1, Cetakan 2
- ISBN/ISSN
- 979-442-416-1
- Deskripsi Fisik
- xv, 166 Halaman : Ilustrasi ; 24 cm.
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 658.812 BRI r
Kumpulan Kuliah Telegram Rumah MSDM
Kumpulan materi dan pemikiran mengenai manajemen sumber daya manusia yang disajikan berdasarkan berbagai pembahasan dalam forum Rumah MSDM. Buku ini membahas berbagai persoalan dan praktik pengelolaan sumber daya manusia dalam organisasi, termasuk pengelolaan tenaga kerja, pengembangan kompetensi, kinerja, kepemimpinan, hubungan kerja, serta berbagai tantangan yang dihadapi dalam pengelolaan SD…
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- 978-6025244346
- Deskripsi Fisik
- xiii, 191 Halaman; 21 cm.
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 658.4 ACH k
Hukum Ketenagakerjaan
Buku ini membahas hukum ketenagakerjaan secara menyeluruh, mencakup para pihak dalam ketenagakerjaan, hubungan kerja, hubungan industrial Pancasila, kesehatan dan keselamatan kerja, pengupahan, jaminan sosial tenaga kerja, serta pemutusan hubungan kerja. Pembahasan meliputi aspek hukum perdata dan hukum publik serta teori, regulasi, dan implementasi hukum ketenagakerjaan dalam hubungan industri…
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- 978-602-8610-87-2
- Deskripsi Fisik
- ix, 402 Halaman; 24 cm.
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 344.01 SAM h
Towards the Goal of Full Employement: Trends, Obstacles, and Policies
Buku Towards the Goal of Full Employment: Trends, Obstacles, and Policies karya Peter Richards membahas berbagai perkembangan, hambatan, dan kebijakan dalam upaya mencapai kesempatan kerja penuh di berbagai negara. Pembahasan mencakup perkembangan ketenagakerjaan dan pasar kerja, pengangguran, kebijakan ketenagakerjaan, serta faktor-faktor yang memengaruhi penciptaan dan pertumbuhan kesempatan …
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- 922-111-389-2
- Deskripsi Fisik
- 143 Halaman; 23 cm.
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 331.124 RIC t
Bekerja di Timur Tengah
Membahas pengalaman dan berbagai persoalan yang dihadapi pekerja migran Indonesia yang bekerja di kawasan Timur Tengah. Pembahasan mencakup kondisi kerja, hak-hak pekerja, perlindungan tenaga kerja, serta berbagai risiko yang dapat muncul selama proses penempatan dan bekerja di negara tujuan. Buku ini juga memberikan gambaran mengenai kerentanan pekerja migran, terutama terkait hubungan kerja, …
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- -
- Deskripsi Fisik
- xii, 124 Halaman : Ilustrasi; 14 cm.
- Judul Seri
- Seri Panduan Buruh Migran Indonesia
- No. Panggil
- 331.544 YOH b
Management 3.0 : Memimpin Pengembang Agile, Mengembangkan Pemimpin yang Tangk…
Dalam banyak organisasi, manajemen adalah penghambat terbesar terhadap pengembangan kelincahan (Agile). Sayangnya, panduan yang dapat diandalkan tentang Agile Management (Manajemen Kelincahan) sangatlah terbatas. Dalam buku ini, Jurgen Appelo mengisi kekurangan ini, dengan memperkenalkan sebuah pendekatan yang realistis mengenai pengelolaan dan memimpin sebuah organisasi atau tim Agile Anda. …
- Edisi
- Edisi 1, Cetakan 1
- ISBN/ISSN
- 978-979-062-396-5
- Deskripsi Fisik
- xxx, 356 Halaman: Ilustrasi; 25 cm.
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 658.1 APP m
Corporate Responsibilty
Buku Corporate Responsibility karya Tom Cannon membahas tanggung jawab perusahaan dalam menjalankan kegiatan bisnis secara etis dan bertanggung jawab. Pembahasan mencakup etika bisnis, tata kelola perusahaan, kepatuhan terhadap aturan, serta tanggung jawab perusahaan terhadap lingkungan dan masyarakat. Buku ini juga menguraikan hubungan antara kegiatan perusahaan dengan berbagai kepentingan pem…
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- 979-637-919-8
- Deskripsi Fisik
- x, 298 Halaman; 23 cm.
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 658.408 CAN c
Kiat Meningkatkan Produktivitas Kerja
Buku Kiat Meningkatkan Produktivitas Kerja oleh Sondang P. Siagian mengulas secara sistematis mengenai cara-cara efektif untuk meningkatkan efisiensi dan kualitas hasil kerja di berbagai organisasi. Ditujukan kepada pembaca di tingkat manajerial, buku ini mengupas dari dasar-dasar produktivitas, efisiensi, mutu pekerjaan, hingga pemanfaatan pendekatan sistemik dalam manajemen. Terlebih, dibahas…
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- 979-518-847-X
- Deskripsi Fisik
- 234 Halaman: Ilustrasi ; 23 cm.
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 658.4 SIA k
Manajemen Asuransi
Buku Manajemen Asuransi oleh Herman Darmawi membahas aspek-aspek penting dalam operasional industri asuransi. Pembaca akan menemukan penjelasan mengenai prosedur pengelolaan perusahaan asuransi, aspek hukum, perhitungan premi, penilaian kerugian, serta berbagai jenis asuransi—seperti asuransi kerugian dan asuransi sosial. Buku ini ditujukan untuk menjawab dilema umum masyarakat dalam memutusk…
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- 979-526-481-8
- Deskripsi Fisik
- 252 Halaman; 21 cm.
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 658.151 HER m
Good Corporate Governance: Tinjauan Etika Dalam Praktis Bisnis
Good Corporate overnance ibarat perangkat keras, sedangkan etika sebagai piranti lunaknya yang dapat menggerakan organisasi. Melalui etika Proses tata kelola akan lebih mengedepankan prinsip transparansi, akuntanbilitas, responsibilitas, indepedensi dan keadilan. Dorongan etika (Etika Driven) lahir dari kesadaran para pelaku bisnis untuk menjalankan praktik bisnis yang mengutamakan kelangsungan…
- Edisi
- Edisi 1, Cetakan 1
- ISBN/ISSN
- 978-602-318-207-7
- Deskripsi Fisik
- x, 224 halaman : Ilustrasi ; 21 cm.
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 658.4 HAM g
Tips and Tricks Engaging Talents : Meningkatkan Kontribusi Produktif Karyawan…
Buku ini membahas strategi dalam mengelola dan mengembangkan talenta di lingkungan kerja untuk meningkatkan kontribusi produktif karyawan secara optimal. Pembahasan mencakup upaya membangun keterlibatan karyawan, mengenali dan mengembangkan potensi individu, menciptakan lingkungan kerja yang mendukung, serta mendorong karyawan agar mampu memberikan kontribusi yang lebih besar bagi organisasi. P…
- Edisi
- Edisi Baru
- ISBN/ISSN
- 978-602-17216-6-7
- Deskripsi Fisik
- xxii, 176 Halaman : Ilustrasi ; 23 cm.
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 658.3 MIC t
Bagaimana Mendelegasikan Secara Efektif
Membahas prinsip dan teknik pendelegasian tugas serta wewenang dalam kegiatan manajemen. Pembahasan mencakup pentingnya delegasi, pemilihan tugas yang dapat didelegasikan, penentuan pegawai yang tepat, pemberian instruksi dan wewenang, serta pemantauan pelaksanaan tugas tanpa mengurangi tanggung jawab manajer. Buku ini juga membahas berbagai hambatan dalam pendelegasian dan cara mengatasinya ag…
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- -
- Deskripsi Fisik
- 83 Halaman; 15 cm.
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 658.4 WEI b
Bagaimana Memimpin dan Mengawasi Pegawai Anda
Membahas prinsip dan praktik dalam memimpin serta mengawasi pegawai secara efektif. Pembahasan berfokus pada peran pimpinan dalam memberikan arahan, membina hubungan kerja, mengawasi pelaksanaan tugas, meningkatkan kedisiplinan, serta mendorong pegawai agar bekerja secara efektif dan produktif. Buku ini juga memberikan pemahaman mengenai cara menghadapi berbagai permasalahan yang muncul dalam h…
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- -
- Deskripsi Fisik
- 345 Halaman; 21 cm.
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 658.3 HAL b
Paradigma Baru dalam Bisnis : Cara Meraih Sukses di Dunia Masa Kini yang Tida…
Membahas perubahan lingkungan bisnis dan munculnya pola baru dalam mencapai kesuksesan di dunia usaha. Buku ini menguraikan pergeseran dari dunia bisnis yang didominasi perusahaan besar menuju lingkungan yang memberikan peluang lebih luas bagi individu, usaha kecil, dan organisasi yang mampu beradaptasi terhadap perubahan. Pembahasan mencakup cara menghadapi persaingan, membangun kemampuan kewi…
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- 979-8901215
- Deskripsi Fisik
- 235 Halaman: Ilustrasi ; 23 cm.
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 650.1 KOT p
Manajemen Waktu : Suatu Pedoman Pengelolaan Waktu yang Efektif dan Produktif
Membahas prinsip dan teknik pengelolaan waktu untuk meningkatkan efektivitas serta produktivitas dalam kehidupan sehari-hari maupun pekerjaan. Pembahasan mencakup penetapan prioritas, pengorganisasian kegiatan, pencegahan penundaan, pengendalian gangguan dan interupsi, pelaksanaan rapat secara efektif, pengurangan pekerjaan atau aktivitas yang tidak produktif, serta pendelegasian tugas. Buku in…
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- -
- Deskripsi Fisik
- 207 Halaman: Ilustrasi ; 21 cm.
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 650.1 TAY m
Manajemen : Dasar, Pengertian, dan Masalah
Buku ini menyajikan pengantar komprehensif pada konsep dasar manajemen: definisi manajemen, fungsi-fungsi pokok (perencanaan, pengorganisasian, pengarahan, pengendalian), permasalahan manajerial modern, serta isu praktis dalam penerapan fungsi manajemen di organisasi. Disusun untuk mahasiswa dan praktisi sebagai teks pengantar yang padat dengan contoh dan tabel pendukung; edisi revisi memperbar…
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- 979-5265466
- Deskripsi Fisik
- xi, 266 Halaman: Ilustrasi ; 23 cm.
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 658.401 3 HAS m
22 Kesalahan Paling Besar Para Manajer dan Cara Memperbaikinya
Buku 22 Kesalahan Paling Besar Para Manajer dan Cara Memperbaikinya karya James K. Van Fleet membahas berbagai kesalahan yang sering dilakukan oleh para manajer dalam menjalankan tugas dan tanggung jawabnya. Pembahasan mencakup permasalahan dalam kepemimpinan, pengambilan keputusan, komunikasi, pengawasan, hubungan dengan bawahan, serta pelaksanaan fungsi manajemen. Setiap kesalahan dibahas den…
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- 979-8046-77-3
- Deskripsi Fisik
- 333 Halaman: Ilustrasi ; 20 cm.
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 658.4 VAN d
Manajemen Risiko Korporat Terintegrasi
Buku Manajemen Risiko Korporat Terintegrasi karya Bramantyo Djohanputro membahas konsep dan penerapan manajemen risiko secara terintegrasi dalam organisasi atau perusahaan. Pembahasan diawali dengan pengertian tata kelola perusahaan dan tata kelola risiko, kemudian dilanjutkan dengan kerangka umum serta pengembangan sistem Manajemen Risiko Korporat Terintegrasi (MRKT). Buku ini menguraikan pros…
- Edisi
- Edisi 1, Cetakan 1
- ISBN/ISSN
- 979-442-171-5
- Deskripsi Fisik
- vi, 288 Halaman; 24 cm.
- Judul Seri
- Seri Manajemen Keuangan No. 11
- No. Panggil
- 658.155 BRA m
Managerial Skill
Membahas berbagai keterampilan yang diperlukan oleh seorang manajer dalam menjalankan tugas dan tanggung jawabnya di dalam organisasi. Pembahasan mencakup kemampuan manajerial yang berkaitan dengan perencanaan, pengorganisasian, pelaksanaan, pengawasan, pengambilan keputusan, komunikasi, serta pengelolaan sumber daya manusia. Buku ini menekankan pentingnya penguasaan keterampilan manajerial dal…
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- 978-602-98894-4-4
- Deskripsi Fisik
- viii, 142 Halaman; 23 cm.
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 658.4 MOH m
Gaya Manajemen Marks dan Spencer
Sieff membahas pendekatan dan praktik manajemen yang diterapkan dalam pengelolaan perusahaan Marks & Spencer. Pembahasan menggambarkan prinsip, nilai, dan cara kerja manajemen yang berkembang dalam perusahaan serta bagaimana hubungan antara manajemen, karyawan, pelanggan, dan kegiatan bisnis dibangun untuk mendukung keberhasilan organisasi. Buku ini juga memberikan gambaran mengenai pengambilan…
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- 979-8046-45-5
- Deskripsi Fisik
- x, 252 Halaman; 21 cm.
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 658.4 SIE g
Sistem dan Prosedur Kerja
Buku Sistem dan Prosedur Kerja karya Ibnu Syamsi membahas sistem dan tata kerja dalam organisasi dengan menekankan pentingnya efisiensi dalam pencapaian tujuan organisasi. Pembahasan mencakup konsep sistem dalam organisasi, prosedur kerja, metode kerja, serta berbagai upaya penyederhanaan pekerjaan untuk meningkatkan efisiensi pelaksanaan kegiatan. Buku ini juga menguraikan analisis prosedur ke…
- Edisi
- Edisi 1, Cetakan 1
- ISBN/ISSN
- 976-526-210-6
- Deskripsi Fisik
- xi, 105 Halaman; 21 cm.
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 658.3 IBN s
Manajemen Operasi : Pengambilan Keputusan dalam Suatu Fungsi Operasi. Jilid I…
Buku ini membahas konsep, teori, serta aplikasi praktis manajemen operasi dalam organisasi bisnis dan nonbisnis. Fokus utamanya adalah pengambilan keputusan pada fungsi operasi yang mencakup perencanaan, pengendalian, dan peningkatan sistem operasi. Isu-isu utama yang dibahas meliputi strategi operasi, peramalan, manajemen kualitas, perencanaan kapasitas, tata letak fasilitas, manajemen persedi…
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- 978-0070556188
- Deskripsi Fisik
- xiii, 405 Halaman: Ilustrasi ; 24 cm.
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 658.3 SCH m
Manajemen Produksi dan Operasi
Buku Production and Operations Management (edisi kelima; Lockyer, Muhlemann, Oakland) menyajikan kerangka konseptual dan praktis untuk perencanaan, pengorganisasian, dan pengendalian fungsi produksi dan operasi di perusahaan manufaktur dan jasa. Topik utama meliputi desain sistem produksi, tata letak fasilitas, perencanaan kapasitas, penjadwalan produksi, manajemen persediaan, metode dan peneta…
- Edisi
- Edisi 5
- ISBN/ISSN
- 0-273-02873-1
- Deskripsi Fisik
- xxi, 630 Halaman: Ilustrasi ; 23 cm.
- Judul Seri
- Seri Pedoman Manajemen
- No. Panggil
- 658.5 LOC m
Teori-teori Manajemen Sumber Daya Manusia
Membahas berbagai teori dan konsep yang dapat digunakan dalam memahami serta mengkaji manajemen sumber daya manusia dalam organisasi. Buku ini menguraikan beragam variabel yang berkaitan dengan pengelolaan sumber daya manusia, antara lain budaya organisasi, kompetensi, kepercayaan diri, motivasi, komitmen organisasi, pengembangan karier, kinerja dan produktivitas, kesejahteraan, pengawasan, pen…
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- 978-602-422-287-1
- Deskripsi Fisik
- xii, 378 Halaman: Ilustrasi ; 23 cm.
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 658.3 MUH t
Mendesain Program Pelatihan yang Efektif
Buku ini menyajikan cara yang sistematis dan praktis untuk mendesain program pelatihan yang efektif dalam organisasi, agar pelatihan tidak sekadar kegiatan formal atau “refreshing”, melainkan berkontribusi langsung terhadap pengembangan produktivitas organisasi
- Edisi
- Edisi 1, Cetakan 1
- ISBN/ISSN
- 978-602-5875-09-0
- Deskripsi Fisik
- x, 96 Halaman : Ilustrasi ; 24 cm
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 658.3 AND m
Manajer Tingkat Tengah: Catatan Kritis untuk Pertukaran Pikiran Antara Para P…
Buku ini merupakan analisis kritis tentang peran dan fungsi manajer tingkat menengah dalam organisasi. Penulis membahas dinamika hubungan manajer puncak dengan manajer menengah dan juga manajer menengah dengan bawahan. D. Ruiter menyoroti tantangan kepemimpinan, komunikasi atas-bawah, pendelegasian tugas, kontrol dan pengambilan keputusan, serta bagaimana manajer menengah dapat menjadi penghubu…
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- 979-456-012-X
- Deskripsi Fisik
- 548 Halaman; 23 cm.
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 658.4 RUI m
Bahagia di Tempat Kerja
Buku ini membahas pentingnya kebahagiaan dan kesejahteraan psikologis dalam kehidupan kerja. Lingkungan kerja tidak hanya menjadi tempat untuk menjalankan tugas dan memperoleh penghasilan, tetapi juga menjadi bagian penting dari kehidupan yang dapat memengaruhi kepuasan, kesehatan psikologis, hubungan sosial, dan kualitas hidup seseorang. Buku ini mengajak pembaca memahami berbagai faktor yang …
- Edisi
- Edisi 1
- ISBN/ISSN
- 978-602-61990-0-3
- Deskripsi Fisik
- v, 98 Halaman : Ilustrasi ; 25 cm.
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 158.1 ANG b
Hukum Kerja: Hukum Ketenagakerjaan Bidang Hubungan Kerja
Buku ini membahas hukum ketenagakerjaan dengan fokus pada hubungan kerja antara pekerja dan pengusaha. Pembahasan mencakup konsep hukum ketenagakerjaan dan hukum kerja, pihak-pihak yang terlibat dalam hubungan kerja, perlindungan tenaga kerja, perselisihan hubungan industrial, pemutusan hubungan kerja, serta hubungan kerja antarnegara. Buku ini juga menguraikan berbagai peraturan perundang-unda…
- Edisi
- Edisi Revisi
- ISBN/ISSN
- 978-979-769-143-1
- Deskripsi Fisik
- viii, 276 Halaman : 21 cm
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 331.89 ZAE h
Peranan Kesejahteraan Pekerja untuk Meningkatkan Produktivitas kerja
Buku ini meringkas penelitian Dr. Gillian M. Z. Mackilligin terhadap 509 pekerja wanita di Jakarta. Hasil studi menunjukkan mayoritas pekerja mengalami masalah kesehatan, seperti 56% menderita anemia dan 40% kelelahan. Melalui program intervensi kesehatan dan perbaikan gizi di tempat kerja, kondisi kesehatan pekerja meningkat hingga 60,1%. Hasil terbaik dicapai melalui kombinasi pengobatan dan …
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- -
- Deskripsi Fisik
- v, 91 Halaman ; 21 cm.
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 331.118 PAY p
Karya Umum 
Filsafat 
Agama 
Ilmu-ilmu Sosial 
Bahasa 
Ilmu-ilmu Murni 
Ilmu-ilmu Terapan 
Kesenian, Hiburan, dan Olahraga 
Kesusastraan 
Geografi dan Sejarah