Buku ini menceritakan perjuangan rakyat di Lampung melawan penguasaan tanah oleh korporasi melalui Hak Guna Usaha (HGU), terutama kasus Sugar Group Companies (SGC). Termasuk di dalamnya penyelidikan terhadap pelepasan lahan, konflik dengan masyarakat adat, isu legalitas HGU, pelanggaran terhadap hak ulayat, pengabaian sertifikat, dugaan pelanggaran perencanaan tata ruang dan konservasi. Metode …
Buku The Essence of Organizational Behaviour: Perilaku Organisasi karya Shaun Tyson dan Tony Jackson menjelaskan konsep pokok manajemen perilaku organisasi secara ringkas dan analitis. Pembahasan mencakup dinamika individu, pengaruh kepribadian terhadap kinerja, teknik motivasi pekerja, hingga pengelolaan perubahan dalam perusahaan. Disusun oleh pakar SDM dan perilaku organisasi, buku ini menja…
Buku Fish! menyampaikan filosofi sederhana namun berdampak tinggi untuk menciptakan suasana kerja yang penuh energi, motivasi, dan produktivitas. Dengan pendekatan empat prinsip utama— Play (Bermain), Make Their Day (Menceriakan Hari Seseorang), Be There (Hadir Sepenuhnya), dan Choose Your Attitude (Pilih Sikap Anda)—buku ini memberikan panduan konkret dalam membangun lingkungan kerja yang …
The Gower Handbook of Management (ed. Dennis Lock & Nigel Farrow) adalah referensi komprehensif yang mengumpulkan kontribusi dari banyak penulis mengenai aspek-aspek utama manajemen. Buku ini mencakup teori dan praktik manajemen umum — mulai perencanaan strategik, organisasi, manajemen sumber daya manusia, pemasaran, keuangan dan kontrol, operasi dan produksi, hingga pengembangan keterampilan…
Buku The Project Manager's Desk Reference karya James P. Lewis menyajikan panduan komprehensif mengenai perencanaan, penjadwalan, evaluasi, hingga pengendalian sistem manajemen proyek. Berdasarkan pengalaman akademis dan praktis penulis, buku ini mengulas evolusi disiplin manajemen proyek beserta metode-metode modern seperti concurrent project management. Panduan ini menjadi acuan praktis yang …
Buku Penuntun 10 Menit Manajemen Proyek karya Jeff Davidson menyajikan panduan praktis dan ringkas bagi para profesional yang membutuhkan hasil kerja cepat. Penulis menguraikan langkah-langkah esensial dalam mengelola proyek, mulai dari pembentukan tim yang berfokus pada target, pengelolaan anggaran, hingga penyusunan rencana kerja berbasis tenggat waktu. Disajikan melalui pelajaran-pelajaran s…
Buku "Penuntut Praktis Penyelesaian Perselisihan Hubungan Industrial" karya Dr. Reytman Aruan, S.H., M.Hum. memberikan panduan komprehensif mengenai prosedur penanganan sengketa ketenagakerjaan di Indonesia. Pembahasannya mencakup tahap penyelesaian di luar pengadilan melalui bipartit, mediasi, konsiliasi, dan arbitrase hingga hukum acara persidangan di Pengadilan Hubungan Industrial (PHI) sert…
Buku Peran Serta Pekerja dalam Pengelolaan Perusahaan (Co-determination) karya Dr. H.P. Rajagukguk membahas konsep kemitraan sejajar antara buruh dan pengusaha. Konsep co-determination mendorong keterlibatan pekerja dalam pengambilan keputusan, pembagian keuntungan, serta penanggungan risiko perusahaan. Di tengah dinamika reformasi hukum ketenagakerjaan dan pertumbuhan serikat pekerja, buku ini…
Buku Uji Kompetensi Bidan Indonesia penyusunan Tim Bumi Medika hadir sebagai panduan komprehensif menghadapi Uji Kompetensi Bidan Indonesia (UKBI). Buku ini memuat kumpulan soal latihan dari materi kebidanan krusial, peta kompetensi profesi, hingga trik praktis menyiasati ujian. Ditujukan bagi calon bidan maupun bidan profesional, panduan ini dirancang untuk menguji pengetahuan, keterampilan, d…
Laporan ini memaparkan hasil forum yang membahas kerjasama antara tenaga kerja dan manajemen sebagai strategi untuk meningkatkan fleksibilitas pasar tenaga kerja, produktivitas, dan efisiensi. Topik-yang dibahas mencakup best practices dari berbagai negara Anggota APO, metode konsultasi bipartit, konsultasi tentang kebijakan, tantangan dalam implementasi kerjasama, serta rekomendasi kebijakan g…
Buku ini mendokumentasikan pengalaman dan kisah perempuan buruh migran asal Nusa Tenggara Barat yang bekerja di luar negeri. Buku ini mengulas arus migrasi, berbagai bentuk kerentanan dan kekerasan yang dialami buruh migran perempuan, serta upaya dan agenda ke depan untuk memperkuat perlindungan dan pemberdayaan mereka. Dilengkapi dengan data kasus buruh migran Indonesia tahun 2002, buku ini me…
Buku Labor-Management Cooperation: Enterprise Restructuring and Workforce Reductions terbitan Asian Productivity Organization (APO) mengulas pentingnya kerja sama antara buruh dan manajemen dalam menghadapi restrukturisasi perusahaan serta pengurangan tenaga kerja. Berdasarkan hasil forum di Tokyo, publikasi ini merangkum pemikiran pakar manajemen, serikat pekerja, akademisi, dan pemerintah dal…
Buku Sarasehan Menyonsong Lahirnya Undang-Undang Badan Penyelenggara Jaminan Sosial: Jaminan Sosial dan Kesejahteraan Tenaga Kerja terbitan YTKI-PPSM memuat rangkuman gagasan para pemangku kepentingan mengenai sistem perlindungan pekerja. Forum ini mendiskusikan format ideal BPJS yang selaras dengan UU No. 40 Tahun 2004 tentang SJSN, mencakup sifat kelembagaan, organisasi, hingga perlindungan t…
Laporan ini merekam hasil Symposium on Skill Development yang difasilitasi APO (diselenggarakan di Seoul, Korea) dan mengkaji kebijakan, strategi, serta program pengembangan kompetensi di tingkat korporat dan nasional. Topik mencakup perancangan sistem pelatihan vokasional yang responsif pasar, hubungan industri-pendidikan, skema sertifikasi/standar keterampilan, peran pemerintah dan sektor swa…
Buku ini menyajikan tujuh “resep makmur” praktis untuk karyawan dan pensiunan—dengan pendekatan yang mudah dipahami dan diikuti. Di antaranya membahas mindset, doa, strategi keuangan, dan cara mengatasi ketidakpastian finansial. Ditulis oleh tiga pakar, buku ini diklaim telah membantu ribuan profesional mencapai kesuksesan finansial
Buku ini membahas secara praktis penetapan sistem remunerasi: cara menetapkan upah minimum dan upah “sundulan”, struktur & skala upah, serta dampak penetapan upah terhadap lembur, Jamsostek/BPJS Ketenagakerjaan, pesangon, iuran pensiun, THR, bonus, dan insentif; disertai acuan regulasi upah dan ketentuan normatif ketenagakerjaan. 658.32 POR r
Buku Manajemen Internasional karya Prof. Dr. Sondang P. Siagian, M.P.A. mengulas pengelolaan bisnis global di tengah era globalisasi. Penulis memaparkan aspek krusial yang dibutuhkan manajer, seperti analisis lingkungan lokal, teknik bernegosiasi, kepekaan budaya (cultural awareness), perumusan strategi, hingga pengelolaan sumber daya manusia skala internasional. Karya ini disajikan secara komp…
Buku Panduan Memahami Hukum Ketenagakerjaan serta Pelaksanaannya di Indonesia karya Hidayat Muharam, S.H. mengulas kerangka aturan ketenagakerjaan berbasis UU No. 13 Tahun 2003 beserta peraturan pelaksananya. Pembahasan mencakup hubungan kerja, outsourcing, waktu kerja, pengupahan, jaminan sosial, hingga pembuatan Perjanjian Kerja Bersama (PKB). Karya ini menjadi panduan praktis dan komprehensi…
Buku "Manajemen Internasional: Suatu Tinjauan Sumberdaya Manusia" karya Uci Yuliati membahas pengelolaan organisasi dan SDM di ranah global secara komprehensif. Pembahasannya mencakup dasar bisnis internasional, keragaman budaya, perencanaan strategis, risiko politik, hingga seleksi personal serta repatriasi. Buku ini juga mengulas program pelatihan, komunikasi lintas budaya, kepemimpinan, dan …
Buku Kitab Undang-Undang Ketenagakerjaan (Buku Kedua) susunan Prof. Drs. C.S.T. Kansil, S.H. dan Christine S.T. Kansil, S.H., M.H. menyajikan himpunan peraturan pelaksanaan ketenagakerjaan. Karya ini memuat regulasi penting terkait perlindungan kerja, jaminan kecelakaan, asuransi sosial tenaga kerja, hingga jaminan kesehatan dan asuransi Pegawai Negeri Sipil. Buku ini menjadi referensi hukum me…
Buku ini membahas filosofi sederhana untuk menciptakan lingkungan kerja yang lebih positif, bersemangat, dan produktif. Filosofi ini menekankan pentingnya menjalani pekerjaan dengan sepenuh hati, meningkatkan perhatian terhadap pelanggan, serta membangun keterlibatan dan energi positif dalam organisasi. Penerapannya terbukti dapat meningkatkan kualitas layanan, kepuasan kerja, dan menciptakan s…
Terbitan WIRATA menyajikan himpunan regulasi serta analisis hukum ketenagakerjaan di Indonesia. Pokok bahasan mencakup kebijakan percepatan penghapusan kemiskinan ekstrem, perlindungan hukum awak kapal migran, aturan pembayaran Jaminan Hari Tua, dan akreditasi lembaga pelatihan. Selain itu, dikaji pula isu PHK akibat penolakan mutasi, perlindungan hukum mitra driver transportasi online, status …
Edisi majalah ini mengulas keberlanjutan pembangunan SDM Indonesia dan capaian lima tahun Kemnaker. Laporan mencakup wawancara eksklusif Menaker Ida Fauziyah, penetapan UMP 2020, penguatan kualitas pelatihan kerja melalui kerja sama BLK dan perusahaan, serta perlindungan pekerja migran. Selain itu, dikaji pula regulasi Tenaga Kerja Asing (TKA), peran startup kemaritiman bagi nelayan, penanganan…
Kajian ini mengevaluasi pelaksanaan layanan, kinerja, dan kendala operasional pada Pilot Project Anjungan SIAPkerja serta Kios SIAPkerja Kemnaker. Hasil pemantauan menunjukkan pelaksanaan belum optimal akibat keterbatasan akses, sarana fisik, dan standar teknis yang belum terpenuhi. Untuk meningkatkan jangkauan layanan, direkomendasikan penambahan staf lapang, jadwal pelayanan yang terintegrasi…
Studi ini memetakan dinamika serikat pekerja/buruh di Indonesia yang mencakup lebih dari 4 juta anggota di bawah federasi dan konfederasi utama. Kajian menyoroti tantangan implementasi UU 21/2000, minimnya pengawasan ketenagakerjaan, perlindungan pekerja informal serta migran, hingga isu PHK sepihak. Selain itu, dibahas hambatan ketimpangan gender di pasar kerja. Penegakan hukum dan optimasi ja…
Publikasi berkala ketenagakerjaan bertajuk MPOWER: Jendela Informasi Ketenagakerjaan Edisi 2018/IV menyajikan evaluasi kinerja akhir tahun, dinamika pasar kerja nasional, serta konsolidasi kebijakan strategis pembangunan ketenagakerjaan pada kuartal keempat tahun 2018. Terbitan penutup tahun ini membedah capaian indikator utama perburuhan, mencakup evaluasi tingkat pengangguran terbuka (TPT), p…
Jurnal ini memuat kajian kebijakan ketenagakerjaan dan jaminan sosial di Indonesia. Topik utama mencakup efektivitas Program Jaminan Kehilangan Pekerjaan (JKP) menghadapi PHK, rekonstruksi regulasi Jaminan Kematian pekerja BPU, serta dilema kerja layak pada pengemudi ojek online. Selain itu, dikaji pula kepuasan kerja dan kesejahteraan pekerja lansia, pengaruh teknologi digital terhadap partisi…
Jurnal ini menyajikan pembahasan strategis ketenagakerjaan Indonesia tahun 2024 dan bonus demografi. Topik yang dikaji mencakup implementasi Konvensi ILO No. 98, dampak ekonomi kenaikan upah minimum 2024 melalui analisis CGE, serta urgensi regulasi tenaga kerja lokal. Selain itu, dibahas dampak bantuan tunai dan jaminan sosial bagi buruh rokok, reorientasi pelatihan vokasi nasional, analisis se…
Peringatan Hari Buruh (May Day) yang berawal dari tuntutan standar delapan jam kerja kini bergeser seiring pesatnya era digital dan gig economy. Fokus utama ketenagakerjaan bertransformasi menuju fleksibilitas ekosistem kerja—seperti sistem remote, hybrid, dan pola kemitraan berbasis platform. Edisi majalah mPower ini mengulas tantangan di balik fleksibilitas tersebut, mulai dari batas work-l…
Jurnal ini menghimpun studi ketenagakerjaan yang berfokus pada dinamika kerja, pekerja migran, dan isu gender. Pembahasan mencakup kondisi kerja mitra transportasi online, perluasan kesempatan kerja di luar negeri melalui program pekerja musiman di Korea Selatan, serta peluang perawat migran di pasar global. Selain itu, dikaji pula resilensi anak tidak bekerja saat pandemi, ketimpangan pengangg…
Jurnal ini membahas berbagai isu ketenagakerjaan di Indonesia, meliputi perlindungan terhadap kehilangan pekerjaan, penyerapan kembali tenaga kerja pascapandemi, kesenjangan upah gender, sistem pengupahan dan desentralisasi fiskal, pengangguran pemuda terdidik, transisi sekolah ke dunia kerja, serta kondisi pekerja lanjut usia. Selain itu, buku mengkaji kualitas sumber daya manusia pada sektor …
Jurnal ini membahas perkembangan gig economy dan ketenagakerjaan digital di Indonesia, termasuk peluang dan tantangan bagi pekerja. Pembahasan mencakup perlindungan sosial, regulasi pekerja platform, kesejahteraan dan pendapatan pekerja, ketimpangan antarwilayah, dampak perubahan iklim terhadap produktivitas, program Kartu Prakerja, serta perkembangan pekerjaan informal di kalangan Generasi Z. …
Jurnal ini memuat kajian strategis ketenagakerjaan pascapandemi COVID-19 dan peluang bonus demografi di Indonesia. Pembahasan mencakup pembaharuan hukum hubungan kemitraan, analisis tren pekerjaan masa depan era Revolusi Industri, serta ketidaksesuaian bidang kerja (horizontal mismatch) lulusan perguruan tinggi. Di samping itu, dikaji pula dampak teknologi informasi terhadap pengangguran global…
Wirata edisi kali ini secara khusus menyajikan Undang-undang No. 2 Tahun 2004 tentang Penyelesaian Perselisihan Hubungan Industrial dan Undang-undang No. 4 Tahun 2004 tentang Kekuasaan Kehakiman.
Edisi menyoroti isu krusial perlindungan dan regulasi ketenagakerjaan, seperti perlawanan terhadap penahanan ijazah pekerja, pemberantasan calo, penetapan kenaikan UMP 6,5 persen, serta penertiban larangan diskriminasi rekrutmen oleh Menaker Yassierli. Selain mengulas kesejahteraan pekerja—termasuk skema BSU 2025 dan bonus hari raya bagi pengemudi ojek online—majalah ini juga membahas isu i…
WIRATA Volume 33 Nomor 2 Tahun 2024 ini memuat peraturan perundang-undangan mengenai: 1) Penguatan Peran Pengantar Kerja, Pemberdayaan Pekerja Migran Indonesia Dan Keluarganya, Pembinaan Terhadap Lembaga Yang Terkait Penempatan Dan Pelindungan Pekerja Migran Indonesia, Keikutsertaan Masyarakat Dalam Pengawasan Ketenagakerjaan, Dan Persyaratan Mitra Usaha, 2) Pedoman Pembentukan Dan Penyelenggar…
Jurnal ini membahas berbagai isu dan perkembangan ketenagakerjaan di Indonesia dalam menghadapi transformasi teknologi dan ekonomi berkelanjutan. Pembahasan mencakup produktivitas pekerja dan ekonomi gig, penerapan kerja hibrida, pengembangan tenaga kerja untuk ekonomi hijau, manajemen sumber daya manusia dan rantai pasok berkelanjutan, serta kondisi pekerja informal dan kelompok rentan. Selain…
Edisi ini menghimpun regulasi hukum yang berfokus pada perlindungan tenaga kerja, ketenagakerjaan, dan peradilan hubungan industrial. Isi dokumen mencakup UU RI Nomor 23 Tahun 2004 tentang Penghapusan Kekerasan Dalam Rumah Tangga, UU RI Nomor 39 Tahun 2004 tentang Penempatan dan Perlindungan Tenaga Kerja Indonesia di Luar Negeri, Peraturan Pemerintah RI Nomor 41 (Tahun 2004) mengenai tata cara …
Edisi ini mengangkat tema tentang pekerja perempuan dan berbagai tantangan yang mereka hadapi. Mulai dari pelecehan seksual, kekerasan verbal, hingga aturan perusahaan yang tidak adil. Pemerintah telah menyediakan berbagai instrumen untuk melindungi harkat dan martabat perempuan pekerja.
Edisi ini memuat himpunan Peraturan Menteri Ketenagakerjaan (Permenaker) tahun 2024 yang berfokus pada standardisasi kompetensi Jabatan Fungsional serta pengelolaan kelembagaan dan informasi ketenagakerjaan. Isinya mencakup Permenaker No. 3 Tahun 2024 tentang penyelenggaraan uji kompetensi untuk Jabatan Fungsional Mediator Hubungan Industrial, Permenaker No. 4 Tahun 2024 mengenai uji kompetensi…
Volume ini memuat Peraturan Pelaksanaan Undang-Undang Nomor 18 Tahun 2017 tentang Perlindungan Pekerja Migran Indonesia, terkait dengan penghentian dan pelarangan penempatan, pengaturan mengenai jumlah dan kelebihan jam minimal tatap muka dan honorarium bagi Jabatan Fungsional Instruktur, Pakaian Dinas Pejabat Fungsional Pengantar Kerja, Pelayanan Informasi Publik di Kementerian Ketenagkerjaan,…
Publikasi MPOWER Jendela Informasi Ketenagakerjaan 2018 Edisi I–IV setebal 232 halaman ini merupakan kompilasi tahunan terpadu yang merangkum seluruh edisi majalah MPOWER sepanjang tahun 2018 terbitan Kementerian Ketenagakerjaan Republik Indonesia. Buku kompilasi ini menyajikan rekapitulasi menyeluruh mengenai dinamika pasar kerja nasional, mencakup tren Tingkat Partisipasi Angkatan Kerja, pe…
Wirata ini membahas berbagai kebijakan pemerintah dalam upaya meningkatkan kesejahteraan dan perlindungan pekerja di Indonesia. Pembahasan mencakup program santunan bagi pekerja perusahaan jasa penunjang pertambangan minyak dan gas bumi, penyediaan perumahan dan permukiman yang layak bagi pekerja berpenghasilan rendah, serta perlindungan anak dari bentuk-bentuk pekerjaan terburuk. Buku ini juga…
Edisi ini memuat pembaruan regulasi di bidang ketenagakerjaan dan jaminan sosial. Isinya mencakup PP No. 49 Tahun 2023 tentang perubahan penyelenggaraan Program Jaminan Kecelakaan Kerja dan Jaminan Kematian, PP No. 51 Tahun 2023 tentang pengupahan, Perpres No. 36 Tahun 2023 terkait Peta Jalan Jaminan Sosial 2023–2024, Perpres No. 57 Tahun 2023 tentang Kewajiban Lapor Lowongan Pekerjaan, serta…
Publikasi MPOWER Jendela Informasi Ketenagakerjaan 2020/I yang diterbitkan oleh Kementerian Ketenagakerjaan Republik Indonesia merupakan rujukan komprehensif yang menyajikan pemetaan kondisi dan dinamika pasar kerja domestik pada semester pertama tahun 2020. Buku ini menyoroti statistik tingkat partisipasi angkatan kerja dan pengangguran, sekaligus menganalisis dampak awal guncangan pandemi ter…
Publikasi Warta Informasi Peraturan Perundang-undangan Bidang Ketenagakerjaan (WIRATA) Volume 27 No. 4 Edisi Desember 2018 merupakan buletin hukum resmi yang berfokus pada sosialisasi, diseminasi, dan analisis kebijakan terbaru di sektor ketenagakerjaan menjelang akhir tahun 2018. Edisi ini secara khusus merangkum dan membedah berbagai produk hukum teranyar seperti Peraturan/Keputusan Menteri K…
Edisi ini merangkum regulasi dan kebijakan hukum ketenagakerjaan, mencakup Peraturan Pemerintah Nomor 8 Tahun 1995 tentang penyerahan sebagian urusan pemerintahan ke 26 Daerah Tingkat II percontohan, serta serangkaian Peraturan dan Instruksi Menteri Tenaga Kerja R.I tahun 1995. Isinya mengatur penetapan usia pensiun maksimum bagi peserta, pengangkatan dan tugas panitera pada Panitia Penyelesaia…