Mengukur Prestasi Tim

Edisi

-

ISBN/ISSN

979-442-077-8

Deskripsi Fisik

viii+103 hlm.; ilus.; 21 cm.

Judul Seri

-

No. Panggil

658.542 BAD m

Hukum Kontrak Internasional = The Law of International Contract

Buku ini menyajikan teori, konsep, asas, norma, dan teknik dalam hukum kontrak internasional secara komprehensif. Penulis menggunakan pendekatan interdisipliner—menggabungkan hukum dan kebudayaan—untuk mengeksplorasi korelasi antara hukum, kondisi psikologis, dan perilaku para pihak dalam praktik transaksi internasional. Materi sangat relevan bagi pengajar, praktisi, pengusaha, dan aparatur…

Himpunan Peraturan tentang Penyerahan Sebagian Pekerjaan kepada Perusahaan Lain

Buku Himpunan Peraturan Tentang Penyerahan Sebagaian Pekerjaan Kepada Perusahaan Lain merupakan kompilasi dokumen legal yang secara spesifik menghimpun berbagai regulasi mengenai tata cara dan ketentuan alih daya (outsourcing) serta pemborongan pekerjaan di Indonesia. Karya ini membedah norma-norma hukum yang mengatur batasan penyerahan sebagian pekerjaan, pemisahan antara kegiatan utama (core …

Kerja Produktif Bukan Sibuk Kerja

Edisi

-

ISBN/ISSN

978-602-6595-78-2

Deskripsi Fisik

140 hlm.; 20 cm.

Judul Seri

-

No. Panggil

158.1 RES k

TKI Bukan Barang

Buku ini merupakan pembelaan dari sudut pandang Erman Suparno terkait isu tenaga kerja Indonesia (TKI). Ia menolak pandangan bahwa TKI hanyalah “barang” dagangan, dan menegaskan pentingnya perlindungan hukum dan martabat TKI sebagai pekerja manusia. Buku ini juga menjawab kritik media terhadap kebijakan penempatan TKI dan menyajikan argumen kebijakan ketenagakerjaan, migrasi, dan pengaturan…

Aneka Contoh Praktis Surat Perjanjian dan Kontrak Kerja

Edisi

-

ISBN/ISSN

-

Deskripsi Fisik

192 hlm.: 24 cm

Judul Seri

-

No. Panggil

651.6 NAN a

Kajian Formulasi Kebijakan Perlindungan dan Penempatan Pekerja Migran Indonesia

Kajian ini merupakan evaluasi dalam menjawab permasalahan Pekerja Migran Indonesia (PMI) dan yang menjadi lokus sumber informasi yaitu Cirebon, Cianjur, dan Sukabumi. Daerah ini terpilih karena merupakan daerah yang termasuk banyak mengirimkan PMI. Hasil kajian ini diharapkan dapat memberikan informasi bagi para pihak yang berkepentingan, khususnya para stakeholder terkait, baik perusahaan pene…

Tanya Jawab Seputar Hak-hak Tenaga kerja Kontrak (Outsourcing)

Buku ini membahas berbagai ketentuan mengenai hak dan kewajiban pekerja kontrak serta pengusaha dalam hubungan kerja outsourcing. Disajikan dalam format tanya jawab, buku ini menguraikan permasalahan yang umum terjadi dalam praktik ketenagakerjaan dan memberikan pemahaman mengenai aspek hukum serta penyelesaian perselisihan antara pekerja dan pengusaha. Buku ini bermanfaat sebagai referensi bag…

Pedoman Pengukuran Indeks Pembangunan Ketenagakerjaan

Memuat acuan dan tata cara pengukuran keberhasilan pembangunan ketenagakerjaan di Indonesia. Pedoman ini menjelaskan konsep, tujuan, ruang lingkup, indikator, subindikator, serta metode penghitungan Indeks Pembangunan Ketenagakerjaan (IPK). Pengukuran mencakup sembilan indikator utama, yaitu perencanaan tenaga kerja, penduduk dan tenaga kerja, kesempatan kerja, pelatihan dan kompetensi kerja, p…

Membangun SDM yang Mandiri dan Profesional

Edisi

-

ISBN/ISSN

-

Deskripsi Fisik

xiii, 283 halaman ; 23 cm.

Judul Seri

-

No. Panggil

331.118 ABD m

Pelindungan Pekerja Migran Indonesia : Undang-undang No. 18 Tahun 2017

Penelitian ini mengaji pelaksanaan Undang-Undang Nomor 18 Tahun 2017 tentang Pelindungan Pekerja Migran Indonesia (PPMI). Kebijakan ini hadir untuk membenahi tata kelola pelindungan Pekerja Migran Indonesia (PMI) dari rekrutmen hingga kembali ke tanah air, guna menekan risiko migrasi ilegal. Melalui analisis deskriptif, booklet ini memberikan pemahaman mengenai hak, kewajiban, dan regulasi kete…

Himpunan Peraturan Penempatan Tenaga Kerja ke Luar Negeri

Buku ini merupakan himpunan peraturan yang mengatur penempatan tenaga kerja Indonesia ke luar negeri. Materi mencakup ketentuan mengenai prosedur dan tata cara penempatan tenaga kerja, persyaratan calon tenaga kerja, pihak atau lembaga yang terlibat dalam penempatan, serta ketentuan administratif dan perlindungan yang berkaitan dengan tenaga kerja yang bekerja di luar negeri. Himpunan peraturan…

Studi Dampak Penggunaan Tenaga Asing dalam Meningkatkan Kualitas Tenaga Kerja

Buku ini membahas penggunaan tenaga kerja asing (TKA) di Indonesia serta dampaknya terhadap perkembangan dan peningkatan kualitas tenaga kerja nasional. Penggunaan TKA dipengaruhi oleh berbagai faktor, antara lain keterbatasan tenaga kerja Indonesia yang memiliki kompetensi tertentu, masuknya investasi asing, perkembangan ilmu pengetahuan dan teknologi, serta globalisasi dan mobilitas tenaga ke…

Keselamatan dan Kesehatan Kerja pada Pekerjaan Kehutanan

Membahas berbagai aspek keselamatan dan kesehatan kerja dalam kegiatan kehutanan. Pembahasan mencakup pengenalan bahaya dan risiko kerja, pencegahan kecelakaan, perlindungan kesehatan pekerja, serta penerapan langkah-langkah keselamatan dalam berbagai kegiatan kehutanan. Buku ini juga menyoroti pentingnya peraturan, standar keselamatan, pengawasan, pendidikan, dan pelatihan bagi pekerja maupun …

Ternyata, Sibuk Dapat Memperpanjang Usia

Publikasi atau artikel Ternyata, Sibuk Dapat Memperpanjang Usia merupakan literatur populer bernuansa psikologi dan kesehatan yang mengulas korelasi antara produktivitas, keterlibatan aktif dalam berbagai kegiatan, dan peningkatan kualitas hidup manusia. Karya ini membedah berbagai temuan ilmiah dan psikologis yang menunjukkan bahwa menjaga pikiran dan fisik tetap aktif—melalui pekerjaan, hob…

Pentingnya Budaya Kerja Tinggi dan Kuat Absolute

Buku ini membahas bagaimana pentingnya memiliki budaya kerja yang tinggi dan kuat (absolute) dalam sebuah organisasi/perusahaan untuk mencapai kinerja optimal. Penulis menguraikan bahwa budaya kerja yang kuat mencerminkan integritas dan kontrol yang baik dalam organisasi, sehingga melalui suasana kerja yang nyaman, tertib, dan terorganisir, kinerja individu dan kelompok dapat ditingkatkan dan o…

Pasar Tenaga Kerja Indonesia: Kasus Sektor Konstruksi

Buku ini merupakan studi empiris atas kondisi pasar tenaga kerja di sektor konstruksi Indonesia. Disusun berdasarkan disertasi doktor Kartini Sjahrir (Boston University, 1990), laporan ini mengkaji aspek ketenagakerjaan seperti struktur tenaga kerja konstruksi, dinamika informalitas, pola rekrutmen, upah, serta tantangan dalam sektor yang padat modal dan padat tenaga kerja ini. Dilengkapi ilust…

1001 Cara Memberdayakan Karyawan

Buku referensi manajemen sumber daya manusia dan kepemimpinan praktis bertajuk 1001 Cara Memberdayakan Karyawan (terjemahan dari karya populer Bob Nelson mengenai pemberdayaan staf) menyajikan kumpulan strategi terapan, studi kasus nyata, dan teknik implementatif untuk menumbuhkan otonomi, inisiatif, serta rasa kepemilikan (ownership) di kalangan pekerja. Fokus pembahasannya mengupas transisi d…

Memahami Evaluasi Kinerja Karyawan: Konsep Dan Penilaian Kinerja Di Perusahaan

Dalam era 'knowledge economy' saat ini, membangun kinerja perusahaan tidak ada cara lain kecuali melalui pembangunan kinerja karyawan yang dilakukan secara berkelanjutan. Namun, banyak orang yang keliru memaknakan konsepsi kinerja; mereka menganggapnya sebagai hasil kerja atau produktivitas kerja. Kinerja bukan hasil kerja atau produktivitas kerja; kinerja adalah istilah jenerik yang di dalamny…

Kebijakan Ketenagakerjaan dalam Perspektif Kesejahteraan

Buku ini membahas kebijakan ketenagakerjaan di Indonesia dari perspektif kesejahteraan tenaga kerja. Fokusnya termasuk analisis bagaimana kebijakan pemerintah, peraturan perundang-undangan, praksis implementasi di tingkat pemerintah daerah serta permasalahan dalam pelaksanaan seperti komitmen pemerintah daerah terhadap kewenangan di bidang ketenagakerjaan. Buku juga menyoroti isu-kesenjangan ke…

Antropometri Terapan untuk Perancangan Sistem Kerja

Buku ini membahas tentang ilmu antropometri—yaitu pengukuran tubuh manusia dan variabilitas dimensi tubuh manusia—dan penerapannya dalam merancang work-system, stasiun kerja, fasilitas kerja agar sesuai dengan karakteristik pengguna manusia. Bagian-bahagian buku mencakup definisi antropometri, metode pengukuran, persentil tubuh, desain stasiun kerja serta faktor ergonomi dalam sistem kerja …

Peraturan Menteri Tenaga Kerja dan Transmigrasi Republik Indonesia tentang Pe…

Memuat ketentuan teknis mengenai penyelenggaraan program jaminan sosial bagi tenaga kerja di Indonesia. Peraturan ini mengatur tata cara pendaftaran perusahaan dan tenaga kerja sebagai peserta, mekanisme pembayaran iuran, pengajuan dan pembayaran santunan, serta pelayanan jaminan sosial oleh badan penyelenggara. Program yang diatur mencakup perlindungan terhadap berbagai risiko yang dialami ten…

Higiene Perusahaan Dan Kesehatan Kerja (Hiperkes) Edisi 2

Buku Higiene Perusahaan Dan Kesehatan Kerja (Hiperkes) Edisi 2 merupakan literatur akademis dan panduan teknis yang komprehensif mengenai pengelolaan keselamatan dan kesehatan kerja (K3) di lingkungan industri. Karya ini membedah prinsip-prinsip identifikasi, evaluasi, dan pengendalian berbagai faktor risiko di tempat kerja—seperti paparan bahaya fisik, kimiawi, biologis, hingga ergonomi—ya…

Ikhtisar Kesehatan Dan Keselamatan Kerja

Buku Kesehatan dan Keselamatan Kerja... Ikhtisar (Edisi Ketiga) karya John Ridley menyajikan ringkasan praktis mengenai prinsip dan regulasi K3 di lingkungan kerja. Penulis memandu pembaca memahami regulasi hukum, perbedaan aspek undang-undang, serta penerapan praktisnya bagi manajemen. Karya ini menjadi buku rujukan ideal bagi manajer, pendamping persiapan sertifikasi internasional seperti NEB…

Manajemen Keselamatan Operasi: Membangun Keunggulan Operasi dalam Industri Pr…

Buku ini menjelaskan secara menyeluruh bagaimana manajemen keselamatan operasi diterapkan dalam industri proses di Indonesia. Bahasan meliputi landasan teori keselamatan operasi, sistem manajemen keselamatan kerja, unsur-unsur yang menyusun keselamatan operasi, serta contoh penerapan dalam praktek industri berisiko tinggi seperti kimia, migas, energi. Tujuan utamanya adalah memberikan pedoman a…

Kekuatan Magis Kerja Tim: Prinsip-Prinsip Nyata Membangun Tim Unggulan

Buku Kekuatan Magis Kerja Tim: Prinsip-Prinsip Nyata Membangun Tim Unggulan merupakan panduan strategis dan aplikatif yang mengupas dinamika kolaborasi serta seni membangun sinergi di dalam organisasi modern. Karya ini membedah berbagai prinsip fundamental pembentukan tim berkinerja tinggi, mulai dari penyelarasan visi bersama, pembangunan kepercayaan antaranggota, pengelolaan konflik yang kons…

Blandong : Kerja Wajib Eksploitasi Hutan di Rembang Abad ke-19

Buku Blandong: Kerja Wajib Eksploitasi Hutan di Rembang Abad Ke-19 merupakan karya kajian sejarah yang mengupas secara mendalam praktik kerja paksa di sektor kehutanan (blandongdiensten) yang diterapkan oleh pemerintah kolonial Belanda. Karya ini membedah bagaimana kebijakan eksploitasi kayu jati di wilayah Rembang tersebut tidak hanya berfokus pada pengerukan sumber daya alam untuk kepentingan…

Petunjuk Merekrut Karyawan

Buku Petunjuk Merekrut Karyawan merupakan panduan praktis dan operasional yang merinci tahapan sistematis dalam proses seleksi dan rekrutmen tenaga kerja di lingkungan organisasi. Karya ini membedah berbagai strategi manajerial untuk mendapatkan kandidat yang tepat (the right man on the right place), mulai dari perencanaan kebutuhan formasi, penyusunan deskripsi pekerjaan yang akurat, teknik pe…

Analisis Mobilitas Tenaga Kerja: Hasil Survei Angkatan Kerja Nasional 2010

Publikasi Analisis Mobilitas Tenaga Kerja: Hasil Survei Angkatan Kerja Nasional 2010 merupakan dokumen kajian statistik komprehensif yang membedah dinamika pergerakan dan transisi tenaga kerja di Indonesia berdasarkan data empiris dari Survei Angkatan Kerja Nasional (Sakernas) tahun 2010. Buku ini menganalisis pola mobilitas pekerja secara mendalam, yang mencakup mobilitas geografis (migrasi pe…

Analisis Mobilitas Tenaga Kerja : Hasil Survei Angkatan Kerja 2014

Buku Analisis Mobilitas Tenaga Kerja: Hasil Survei Angkatan Kerja 2014 merupakan literatur statistik dan analitis yang mengkaji dinamika pergerakan serta transisi angkatan kerja di Indonesia berdasarkan data empiris. Karya ini membedah pola mobilitas pekerja secara komprehensif, mencakup dimensi spasial (migrasi antarwilayah), sektoral (perpindahan antarsektor industri), dan okupasional (peruba…

Pesangon, Jasa dan Ganti Rugi

Buku Pesangon, Jasa Dan Ganti Rugi merupakan literatur hukum ketenagakerjaan yang secara spesifik membedah regulasi serta tata cara pemenuhan hak finansial pekerja pasca-pemutusan hubungan kerja (PHK) di Indonesia. Karya ini mengupas mekanisme perhitungan kompensasi yang diwajibkan oleh perundang-undangan, meliputi formulasi uang pesangon, uang penghargaan masa kerja (UPMK), serta uang penggant…

Buku Panduan untuk Buruh Migran Indonesia: Bekerja di SIngapura

Buku saku dan pedoman praktis advokasi ketenagakerjaan bertajuk Buku Panduan Untuk Buruh Migran Indonesia: Bekerja Di Singapura menyajikan panduan komprehensif, legal, dan aplikatif bagi Pekerja Migran Indonesia (PMI)—khususnya pekerja sektor domestik (migrant domestic workers) dan formal—mengenai hak, kewajiban, serta tata cara bekerja secara aman dan bermartabat di Singapura. Fokus pembah…

Aspek-aspek hukum jaminan sosial tenaga kerja di Indonesia

Buku referensi hukum ketenagakerjaan dan jaminan sosial bertajuk Aspek-Aspek Hukum Jaminan Sosial Tenaga Kerja Di Indonesia menyajikan telaah yuridis normatif, filosofis, dan aplikatif mengenai kerangka perlindungan sosial dasar bagi tenaga kerja di Indonesia. Fokus pembahasannya membedah evolusi landasan hukum jaminan sosial perburuhan—mulai dari rezim Undang-Undang Jamsostek hingga transisi…

Sukses karyawan kontrak

Buku panduan pengembangan karier dan strategi profesional bertajuk Sukses Karyawan Kontrak menyajikan panduan taktis, motivasional, dan realistis bagi tenaga kerja dengan Perjanjian Kerja Waktu Tertentu (PKWT) maupun sistem alih daya (outsourcing) untuk mengoptimalkan potensi dan mengamankan lompatan karier di tengah dinamika pasar kerja yang fleksibel. Fokus pembahasannya membedah strategi mel…

Kedudukan Dosen dalam Hukum Ketenagakerjaan

Buku referensi hukum ketenagakerjaan dan pendidikan tinggi bertajuk Kedudukan Dosen Dalam Hukum Ketenagakerjaan menyajikan telaah yuridis normatif dan empiris mengenai status hukum, hak-kewajiban, serta perlindungan tenaga pendidik profesional dalam dinamika relasi kerja di perguruan tinggi Indonesia. Fokus pembahasannya membedah polaritas status kedudukan dosen yang terbelah antara rezim hukum…

Kiat Meraih Peluang Kerja

Buku panduan pengembangan karier bertajuk Kiat Meraih Peluang Kerja menyajikan pedoman praktis, strategis, dan motivasional bagi para pencari kerja (job seekers) maupun lulusan baru (fresh graduates) dalam menghadapi persaingan pasar tenaga kerja yang kompetitif. Fokus pembahasannya membedah tahapan persiapan memasuki dunia kerja secara terstruktur, mulai dari pemetaan potensi diri dan minat ka…

The Handbook Of Best Practices on Talent Management

Buku The Handbook of Best Practices on Talent Management karya Lance A. Berger dan Dorothy R. Berger membahas berbagai praktik terbaik dalam mengelola talenta sebagai bagian penting dari manajemen sumber daya manusia. Pembahasan mencakup proses mengidentifikasi, menilai, merencanakan, mengembangkan, dan mempromosikan individu yang memiliki potensi serta kompetensi unggul dalam organisasi. Buku …

Towards the Goal of Full Employement: Trends, Obstacles, and Policies

Buku Towards the Goal of Full Employment: Trends, Obstacles, and Policies karya Peter Richards membahas berbagai perkembangan, hambatan, dan kebijakan dalam upaya mencapai kesempatan kerja penuh di berbagai negara. Pembahasan mencakup perkembangan ketenagakerjaan dan pasar kerja, pengangguran, kebijakan ketenagakerjaan, serta faktor-faktor yang memengaruhi penciptaan dan pertumbuhan kesempatan …

Bekerja di Timur Tengah

Membahas pengalaman dan berbagai persoalan yang dihadapi pekerja migran Indonesia yang bekerja di kawasan Timur Tengah. Pembahasan mencakup kondisi kerja, hak-hak pekerja, perlindungan tenaga kerja, serta berbagai risiko yang dapat muncul selama proses penempatan dan bekerja di negara tujuan. Buku ini juga memberikan gambaran mengenai kerentanan pekerja migran, terutama terkait hubungan kerja, …

Kiat Meningkatkan Produktivitas Kerja

Buku Kiat Meningkatkan Produktivitas Kerja oleh Sondang P. Siagian mengulas secara sistematis mengenai cara-cara efektif untuk meningkatkan efisiensi dan kualitas hasil kerja di berbagai organisasi. Ditujukan kepada pembaca di tingkat manajerial, buku ini mengupas dari dasar-dasar produktivitas, efisiensi, mutu pekerjaan, hingga pemanfaatan pendekatan sistemik dalam manajemen. Terlebih, dibahas…

Manajemen Waktu : Suatu Pedoman Pengelolaan Waktu yang Efektif dan Produktif

Membahas prinsip dan teknik pengelolaan waktu untuk meningkatkan efektivitas serta produktivitas dalam kehidupan sehari-hari maupun pekerjaan. Pembahasan mencakup penetapan prioritas, pengorganisasian kegiatan, pencegahan penundaan, pengendalian gangguan dan interupsi, pelaksanaan rapat secara efektif, pengurangan pekerjaan atau aktivitas yang tidak produktif, serta pendelegasian tugas. Buku in…

Sistem dan Prosedur Kerja

Buku Sistem dan Prosedur Kerja karya Ibnu Syamsi membahas sistem dan tata kerja dalam organisasi dengan menekankan pentingnya efisiensi dalam pencapaian tujuan organisasi. Pembahasan mencakup konsep sistem dalam organisasi, prosedur kerja, metode kerja, serta berbagai upaya penyederhanaan pekerjaan untuk meningkatkan efisiensi pelaksanaan kegiatan. Buku ini juga menguraikan analisis prosedur ke…

Hukum Kerja: Hukum Ketenagakerjaan Bidang Hubungan Kerja

Buku ini membahas hukum ketenagakerjaan dengan fokus pada hubungan kerja antara pekerja dan pengusaha. Pembahasan mencakup konsep hukum ketenagakerjaan dan hukum kerja, pihak-pihak yang terlibat dalam hubungan kerja, perlindungan tenaga kerja, perselisihan hubungan industrial, pemutusan hubungan kerja, serta hubungan kerja antarnegara. Buku ini juga menguraikan berbagai peraturan perundang-unda…

Peranan Kesejahteraan Pekerja untuk Meningkatkan Produktivitas kerja

Buku ini meringkas penelitian Dr. Gillian M. Z. Mackilligin terhadap 509 pekerja wanita di Jakarta. Hasil studi menunjukkan mayoritas pekerja mengalami masalah kesehatan, seperti 56% menderita anemia dan 40% kelelahan. Melalui program intervensi kesehatan dan perbaikan gizi di tempat kerja, kondisi kesehatan pekerja meningkat hingga 60,1%. Hasil terbaik dicapai melalui kombinasi pengobatan dan …

Implementasi Teori, Teknik dan Prinsip Pekerjaan Sosial

Membahas landasan pengetahuan, keterampilan, nilai, dan prinsip yang diperlukan dalam praktik pekerjaan sosial. Pembahasan mencakup penerapan berbagai teori pekerjaan sosial, metode dan teknik yang dapat digunakan dalam menangani permasalahan klien, serta penerapan prinsip dan nilai pekerjaan sosial dalam memberikan pelayanan. Buku ini juga menekankan pentingnya keterampilan praktis bagi pekerj…

Kesehatan dan Keselamatan Lingkungan Kerja

Buku ini menyajikan pembahasan yang komprehensif mengenai konsep, prinsip, dan praktik dari kesehatan serta keselamatan kerja dalam lingkungan industri dan kerja, termasuk pengelolaan bahaya bahan beracun dan berbahaya (B3), identifikasi risiko, evaluasi lingkungan kerja, dan upaya pencegahan kecelakaan kerja serta penyakit akibat kerja, dengan pendekatan yang berbasis ilmu lingkungan kerja dan…

Manajemen Kinerja

membahas konsep dan penerapan manajemen kinerja dalam organisasi sebagai proses sistematis untuk mencapai tujuan organisasi. Pembahasan mencakup perencanaan kinerja, penetapan tujuan dan standar, pelaksanaan serta pengukuran kinerja, penilaian dan evaluasi, hingga upaya perbaikan kinerja secara berkelanjutan. Buku ini juga menguraikan berbagai faktor yang memengaruhi keberhasilan manajemen kine…

Peraturan Perundang-undangan Upah dan Pesangon

Buku Peraturan Perundang-Undangan Upah & Pesangon terbitan Indonesia Legal Center Publishing mengulas aspek krusial dalam hubungan ketenagakerjaan. Kebijakan pengupahan dan pesangon yang berkeadilan menjadi kunci untuk meningkatkan produktivitas serta mencegah konflik industrial antara pekerja dan majikan. Karya ini merangkum regulasi mutakhir, mulai dari UU No. 13 Tahun 2003 tentang Ketenagake…

Anak-anak dalam Perdagangan dan Produksi Obat-obat Terlarang di Jakarta : Seb…

Buku Anak-Anak dalam Perdagangan dan Produksi Obat-Obat Terlarang di Jakarta: Sebuah Kajian Cepat menyingkap keterlibatan anak dalam jaringan narkotika. Tekanan ekonomi mendorong anak-anak terjerat eksploitasi berbahaya ini. Penelitian Irwanto Ph.D. dan Riza Sarasvita bersama ILO-IPEC mengidentifikasi pola perekrutan, risiko kesehatan, hingga kondisi sosial-ekonomi korban. Kajian ini memberikan…

Konsultasi Tripartit

Laporan Kantor Perburuhan Internasional (ILO) ini membahas penerapan Konsultasi Tripartit berdasarkan Konvensi No. 144 dan Rekomendasi No. 152 Tahun 1976. Dokumen ini mengevaluasi pelaksanaan konsultasi antara pemerintah, pengusaha, dan pekerja dalam menetapkan standar perburuhan internasional di negara anggota. Selain mengulas prosedur, fungsi, dan mekanisme konsultasi nasional, laporan ini me…