Text
Sistem Manajemen Kinerja
Buku ini merupakan panduan praktis yang dirancang untuk para pimpinan organisasi atau manajer SDM. Achmad S. Ruky menyajikan pendekatan berbasis Sasaran Kerja Individu (SKI) dalam merancang sistem manajemen kinerja yang efektif. Dengan bahasa yang mudah dipahami dan pendekatan sistematis, buku ini membantu organisasi dalam memilih dan menerapkan sistem kerja dan evaluasi yang sesuai—tujuannya adalah mencapai kinerja kerja yang prima. Materi buku dirancang agar praktis dan mudah diimplementasikan dalam konteks organisasi.
Tidak tersedia versi lain